Ratgeber - Was Arbeitgeber wissen sollten

Änderung Nachweisgesetz per 01.08.2022

Der Bundestag hat am 23.06.2022 das
Gesetz zur Umsetzung der Richtlinie (EU) 2019/1152 des Europäischen Parlaments und des Rates...

Die Corona Arbeitsschutzverordnung 2021

Die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) wurde am 20.01.2021 vom Kabinett der...

Häufige Rechtsfragen in der Pandemie

Die betrieblichen und arbeitsrechtlichen Auswirkungen des Corona-Virus beschäftigt uns alle auch weiterhin. Mit diesem...

Urlaubsgewährung in den Zeiten der Corona-Pandemie

Die Corona-Pandemie wirft bei der Urlaubsgewährung eine Vielzahl arbeitsrechtlicher Fragen auf, insbesondere in den von Kurzarbeit...

Entschädigungsanspruch nach dem Infektionsschutzgesetz für Verdienstausfall wegen pandemiebedingter Kinderbetreuung

Der Bundestag hat mit Zustimmung des Bundesrates ein neues Gesetz beschlossen. Dieses „Gesetz zum Schutz der Bevölkerung bei einer...

Staatliche und behördliche Anordnungen – arbeitsrechtliche Auswirkungen für die Betriebe

Die Länder – teilweise auch die Kommunen und Städte – haben zur Verhinderung der Verbreitung des Coronavirus Allgemeinverfügungen...

Kurzarbeit 2020

Die Auswirkungen der Corona Pandemie haben dazu geführt, dass in vielen Betrieben keine oder keine ausreichende...

Pandemiebedingte Kinderbetreuung - Auswirkungen auf die Arbeitsverhältnisse

In fast allen Bundesländern sind ab Montag, den 16.03.2020 die Schulen und Kinderbetreuungseinrichtungen geschlossen, um einer...

Variable Vergütung

Variable Vergütungsbestandteile sind ein wichtiges Instrument zur Entgeltflexibilisierung und Mitarbeitermotivation.

Die Abmahnung

Die wichtigsten Punkte – dargestellt anhand von häufig gestellten Fragen

BEM – Betriebliches Eingliederungsmanagement

Das sog. BEM gewinnt im Unternehmensalltag zunehmend an Bedeutung. Was ist eigentlich dieses BEM?

Arbeit in Teilzeit

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist aktuell ein wichtiges Thema. Wann besteht ein Anspruch auf Arbeit in Teilzeit?